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(2013年６月13日現在、自交総連調べ、共闘組合も含む)
随時更新しています。最新情報のご連絡をお願いします。
自交総連本部 tel.03-3875-8071/fax.03-3874-4997/e-mail：info@jikosoren.jp
| タクシー・ハイヤー | 妥結の欄に記載がないのものは、回答で、まだ交渉中です。 | ||
| 地 方 | 組合名 | (妥結) | 内 容 |
|---|---|---|---|
| 北海道 | ・みつばちタクシー | オール歩合一部改善 | |
| ・東交通新労組 | 4-1サイクル勤務を月１度のダブル公休導入、運賃割引ポイント制度廃止 | ||
| 宮 城 | ・仙都 | 妥結 | 年度末手当1.5〜７万円支給、消費税対策での共同、若年労働者の賃金体系新設を今後検討 |
| ・辰巳 | 妥結 | 営収30万円超賃率アップ、政策合意 | |
| ・秋保 | 福利厚生費一人５万円支給 | ||
| ・仙南 | 妥結 | 定年65歳に延長、福利厚生費、期末手当例年通り、政策合意 | |
| ・センバ | 妥結 | 足切引下げ、福利厚生費支給 | |
| ・KM仙台 | 妥結 | 福利厚生費支給、政策合意 | 福 島 | ・県自交馬陵分会 | 妥結 | 賃上げ1500円（定昇500円含む）、慰労金２万円支給 |
| * 注．東京無線グループの乗務員負担問題は闘争継続中です | |||
| 東 京 | ・日の丸自交 | 了解 | 乗務員負担なしで電子マネー導入、施設改善、無事故無違反表彰制度の拡充、福利厚生昨年実績 |
| ・七福ブロック | 了解 | 福利厚生前進、車両台替を検討 | |
| ・第一交通 | 了解 | 福利厚生一人6500円 | |
| ・日の丸交通 | 了解 | （企業内共闘）高速帰路会社負担拡充 | |
| ・太陽 | 方向 | 足切り以下50→55％ | |
| ・ヒノデ第一交通 | 了解 | （企業内共闘）スマホ配車を年内導入、車内カメラ装着、車両台替基準の明確化 | |
| ・ダイヤ | 了解 | 暫定賃金継続、福利厚生昨年実績 | |
| ・本所 | 方向 | 定期昇給、台替は継続協議 | |
| ・宮園 | 定時制賃率up（55→57％）、無事故手当3000円、65歳までの雇用確保 暫定* カード手数料８→７％、クレジットチケット手数料３→２％ | ||
| ・同盟 | カーナビ改善、ユニバーサルデザイン車両講習会社負担、スイカ・パスモの乗務員負担なし | ||
| ・伊達 | 了解 | カーナビ地図更新、福利厚生の各種行事補助例年通り、65歳以上適正診断手当支給 | |
| ・大東京 | 東京無線の暫定措置* （カード手数料８→７％、クレジットチケット手数料３→２％）で、賃金換算カード4.8→4.2％、クレジットチケット1.8→1.2％となる模様 | ||
| ・グリーンキャブ | ハイヤー）一時金昨年実績、人間ドック費用会社が補助 | ||
| ・昭和 | 職場要求前進、暫定* カード手数料８→７％、クレジットチケット手数料３→２％ | ||
| ・宝 | 旅行補助金一人１万6000円 | ||
| ・代々木 | 暫定* カード手数料８→７％、クレジットチケット手数料３→２％ | ||
| ・日本交通 | 了解 | Ｎ型）生産協力金前年同額、乗務員の「介護職員初任者研修費用」会社負担 | |
| ・高砂 | 了解 | 共済金補助一時金60万円、新車台替５年かつ40万キロ（上限６年） | |
| ・小田急交通 | 了解 | 生産協力金１万円（準組合員6000円）、車内汚れ清掃手当１回1000円、職場改善前進 | |
| ・天龍 | 了解 | ハイグレード車導入、高速帰路会社負担改善、研修費手当2500円 | |
| ・日東 | カード手数料3.9→2.9％（売上げに対し）、クレジット・チケット手数料1.5％→ゼロ | ||
| ・荏原交通 | 了解 | 現行賃金体系維持 | |
| ・帝都日新 | 方向 | 現行賃金体系維持 | |
| ・大輝 | 方向 | 現行賃金体系維持、逆提案は拒否 | |
| ・飛鳥交通 | 方向 | カード手数料８→７％、クレジットチケット手数料３→２％ | |
| ・ｋｍ | 了解 | 生産協力金３万円 | |
| ・平和交通 | 了解 | 半期営収270万円（月45万円）以上のものに一時金5000円支給、自販機１台組合へ貸与 | |
| ・睦交通 | 方向 | 現行賃金体系維持 | |
| ・富士交通 | 了解 | 高速帰路会社負担改善、無事故手当条件緩和、ナビソフト更新 | |
| ・東都 | つけ待ちを労働時間として取り扱う | ||
| ・大栄 | 方向 | 職場要求前進 | |
| ・三和板橋 | 方向 | 定年60→63歳 | |
| ・大洋 | 了解 | 現行賃金体系維持 | |
| ・飛鳥 | 暫定* カード手数料８→７％、クレジットチケット手数料３→２％ | ||
| ・大和自動車王子 | 方向 | 生産協力金半期5000円、高速帰路会社負担すべての路線可（３回のみ） | |
| ・京北 | ハイヤー）定時制後出日の交通費を実費支給 | ||
| ・八洲 | 方向 | 定年61→63歳 | |
| ・小田急南多摩 | 方向 | 乗務数手当４か月ごと支給＝48乗務5000円、47乗務1000円、定時制32乗務2000円、高速帰路会社負担現状維持、洗車機代替 | |
| 神奈川 | ・メトロ横須賀 | 妥結 | カード手数料２→１％ |
| ・京急横浜自動車 | 妥結 | 現行賃金体系維持、定昇500円、一時金13年冬よりランク制廃止、無線対応改善 | |
| 静 岡 | ・浜松タクシー | 65歳定年まで正社員の賃金体系維持、定時制乗務員のＡＴ控除撤廃 | |
| 京 都 | ・比叡タクシー | 妥結 | 定年延長（中退金１年延長）、マット洗い機、高速帰路会社負担改善 |
| ・比叡山観光 | 妥結 | 解決金3800円 | |
| 大 阪 | ・豊中 | 妥結 | 嘱託乗務員の事故制裁金の軽減（正規5000円、嘱託5000円減の1.5万円）、解決金1.5万円（８勤務は1.2万円） |
| ・関空リムジン | 了解 | 現行賃金体系維持、一時金合理化提案は継続審議 | |
| ・朝日 | 了解 | 現行賃金体系維持、夜勤者の労働条件一部改善（月間救済足切り）、解決金＝組合員１万円、労供組合員＝8000円 | |
| ・未来都 | 了解 | 日勤基本賃率45→48％、嘱託現行、賞与＝昼勤360万円以上５％付加し12％、夜勤390万円以上５％付加し12％、解決金＝正規１万円、嘱託7500円 | |
| 福 岡 | ・大宰府 | 妥結 | 65歳以上の有給休暇取得の適正化 |
| ・福自交三興タク支部 | 妥結 | 事故修理代負担金軽減、駐車違反罰金廃止 | |
| 長 崎 | ・丸二タクシー | 妥結 | 現行賃金体系維持、夏期一時金は改めて協議 |
| 技工職員 | |||
| 地 方 | 組合名 | (妥結) | 内 容 |
| 東 京 | ・日の丸交通 | 了解 | 一時金昨年実績 |
| ・グリーンキャブ | 期末一時金50％カットの５％戻し分4/10支給、人間ドック費用会社が補助 | ||
| ・日本交通 | 了解 | 一時金年3.9か月 | |
| ・高砂 | 了解 | 昇給5000円（正規）、一時金夏前年実績 | |
| ・小田急交通 | 了解 | 一時金夏1.85か月 | |
| ・荏原交通 | 方向 | 定昇1000円、一時金夏30万円、冬31万円（前年同額） | |
| バ ス | |||
| 地 方 | 組合名 | (妥結) | 内 容 |
| 大 阪 | ・アクロス観光 | 妥結 | （貸切）現行労働条件維持、65歳までの雇用確保（定年60歳）、夏季一時金は７月協議 |
| ・みなと観光 | 妥結 | （貸切）コミュニティーバス走行手当１キロ１円up | |
| ・佐野南海・サザン | 妥結 | （貸切）現行賃金体系維持、退職金算定基礎額1000円上積み、解決金２万円支給 | |
| 福 岡 | ・甘木観光 | 妥結 | （路線）（労組結成後の初春闘）有給休暇改善、福利厚生費15万円組合に一括支給 |
| 自動車教習所 | |||
| 地 方 | 組合名 | (妥結) | 内 容 |
| 東 京 | ・上北沢 | 了解 | 昇給5500円 |
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