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2020年春闘 回答速報(コロナ対応含む)

(2020年6月22日現在、自交総連調べ、共闘組合も含む)
随時更新しています。最新情報のご連絡をお願いします。
自交総連本部 tel.03-3875-8071/fax.03-3874-4997/e-mail:info@jikosoren.jp

(ページ内リンク) 技工職員バ ス自動車教習所

             
タクシー・ハイヤー 妥結の欄に記載がないのものは、回答で、まだ交渉中です。
地 方 組合名 (妥結) 内 容(コロナ関連の表記は、コ)休業期間/休業率/休業手当/その他)
北海道 ・函館相互 コ)4月は20人休業、半数交代で最賃補償、今後の補償率交渉中
・函館道南 コ)休業予定、観光専門職は固定給18万円の80%、その他は60%の提案、交渉中
・旭川大丸 コ)休業措置交渉中、3月分の賃金は、前年同月1日分との差額の1/3×日数を補償(上限5万円)
宮 城 ・仙都 妥結 決算手当の支給、政策合意、現行賃金体系維持
コ)4/1〜来年3/31のうちの100日間、全員対象、賃金の80%
・辰巳 妥結 政策合意、現行賃金体系維持
・秋保 妥結 政策合意、現行賃金体系維持
・仙南 妥結 現行賃金体系維持、福利厚生費
コ)4/23〜5/31のうちの39日間、全員対象で輪番で休む、直近3か月平均賃金の80%
福 島 ・大和 コ)希望者を募って半数は休業する方向(交渉中)
・相馬 妥結 定昇のみ
コ)休業する方向(交渉中)
・馬陵 妥結 定昇こみ1000円アップ、高圧洗浄機導入、福利厚生
コ)休業する方向(交渉中)
埼 玉 ・飛鳥G コ)月6出番休業、平均賃金の60%、感染不安な人は全休可
・三共 コ)月6出番休業、平均賃金の60%
・三和富士 コ)月6出番休業、平均賃金の60%
・ダイヤ コ)月6出番休業、平均賃金の60%
・鶴瀬 コ)土日休業、不安な人は休んでもいい(交渉中)
・川越 コ)4、5月、半数ずつ休業(交渉中)
茨 城 ・関鉄土浦 コ)休業手当90%
千 葉 ・京成タクシー松戸東 コ)5/16〜6/15の間12出番者5休、8出番者3休、1〜3月平均賃金の80%
東 京 ・日の丸自交 オゾン発生器購入、女性乗務員リボン・ネクタイ選択制、JapanTAXIなど後方から見える行灯装着
コ)月6出番、残業なし、12〜2月平均賃金の70%、70歳以下で基礎疾患のある希望者は全休可、6/1〜通常営業
・栄 洗車機入れ替え
コ)4/21〜1か月全休(当面)、希望者は出庫可能(12勤賃率63%、8勤60%)、12〜2月平均賃金の60%、ビニールカーテン取り付け
・三和 コ)4/21〜1か月全休(当面)、希望者は出庫可能、12〜2月平均賃金の60%、6/1〜通常営業
・七福ブロック 施設改善
コ)全社4/25〜5/24休業、1〜3月平均賃金の60%、6/1〜通常営業
・不二タクシー コ)5/1〜6/30半分ずつ交代で休業、6/1〜通常営業
・昭栄自動車 コ)4/16〜5/15全休、1〜3月平均賃金の60%
・第一交通 了解 福利厚生昨年実績、脳MRI年齢補助(65歳以上本人1万8000円負担、70歳以上本人1万円負担)
コ)4/16〜6/15、月6出番2交代、12〜2月平均賃金の80%
・帝都葛飾交通 コ)4/14〜営業所単位、2交代制で1週間ずつ休業(当面)、1〜3月平均賃金の70%、特例休車なし、5/29〜通常営業
・太陽 コ)月6勤務6休、年間の平均賃金の70%
・坂本 了解 コ)4/16〜6/15全休、2〜4月平均賃金の80%、6/16〜通常営業
・ヒノデ コ)4/16〜6/15月6出番者は足切りなしの賃率56%、12〜2月平均賃金の80%
・月島 コ)チェッカーGから稼働半分要請発令をうけ、全車日勤に
・日月東 了解 コ)4/26〜5/31全休、11〜1月平均賃金の70%、嘱託・定時制は6/15まで休業、正社員は通常営業、年間出勤率8割の乗務員に特別給付金支給=正社員20万円、定時制10万円
・アサヒ コ)4/26〜5/31全休、11月〜1月平均賃金の70%、年間出勤率8割の乗務員に特別給付金支給=正社員20万円、定時制10万円、6/16〜通常営業
・山三交通 コ)4/16〜5/31全休、希望者出庫可、1〜3月平均賃金の60%
・実用 コ)月6出番6休、平均賃金の60%
・西新井 了解 コ)4/16〜6/15全休、1〜3月の平均賃金の70%、希望者出庫可
・日立自交第三 了解 コ)4/11〜6/16全休、1〜3月平均賃金の70%、希望者出庫可、6/1〜日勤稼働
・すばる交通 了解 施設改善
コ)4/16〜5/17全休、5/18〜全車日勤12出庫12休、2〜4月平均賃金の85%
・丸井自動車 コ)4/22〜7/6、補償は、@12〜2月平均賃金の60%、A(総収入/12〜2月の労働日数×60%)×60%のいずれか高い方
・本所 コ)個別に希望聴取し、月6出番まで休業可能、1〜3月平均賃金の60%
・宮園 了解 中退金2000円アップ、女子更衣室に組合掲示板獲得
コ)4/20〜6/15の間50%休業(夜勤中止)、1〜3月平均賃金の70%
・同盟 コ)4/16〜6/15、50%休業、2〜4月平均賃金の60%、正規・嘱託5万円、定時制3万円支給
・日本自交 コ)4/25〜26,29,5/2〜6,5月土日全休、1〜3月平均賃金の68%(さらに交渉中)
・大東京 コ)4/16〜6/15全休、1〜3月平均賃金の75%
・さがみ コ)4/15〜5/6全休、1〜3月平均賃金の60%
・さがみムサシノ コ)4/15〜5/6全休、1〜3月平均賃金の60%
・グリーンキャブ コ)9月まで限定休車、50%休業、12〜2月平均賃金の63%(引き上げ交渉予定)
・昭和 コ)4/27〜6/13の間50%休業、1〜3月平均賃金の60%
・不二交通乗務員 方向 コ)4/21〜5/20の間の土・日・祝日+正規12日・定時制8日間50%休業、1〜3月平均賃金の60%、足切なくし、歩率一律60%
・宝 コ)4/16〜30,5/1〜15の間50%休業、12〜2月平均賃金の60%
・代々木 コ)4/17〜5/6全休、1〜3月平均賃金の70%
・日交 方向 コ)営業所単位でエリアを2分割、A:4/16〜30、B:5/1〜15、1〜3月平均賃金の70%を7乗務支給(シルバー乗務員7乗務全休、正規4乗務+2公出)、5/16〜6/15まで延長、30%休業
・高砂 方向 コ)4/26〜5/31全休、希望者出庫可、12〜2月平均賃金の70%、足切り引き下げの措置(3か月間)、特別給付金=正規20万円、定時制10万円(出勤率80%以上)、6/1〜50%休業
・品川タクシー コ)4/16〜6/15の間50%休業、6勤務5休、1〜3月平均賃金の70%、6/1〜70歳以上全休
・小田急交通 了解 一時金最大1万1000円、帰路高速暫定処置フリー
コ)4/16〜6/15の間50%休車、12〜2月平均賃金の75%、正規は6乗務、定時制4乗務、コロナ対策貸付金最大20万円(4/1から実施)
・天龍 コ)4/18〜5/17まで土日全休、GW4/25〜5/6全休、平日18時帰庫(1日分の休業補償)、1〜3月賃金÷92日×2×60%で休業出番を補償、18時帰庫も時間補償、5/17〜6/17まで50%休業
・日東 コロナ関連の協議後、要求書提出予定、3月度給付金4万円
コ)4/21〜5/20、正規12出番5休、定時制8出番4休、出勤日賃金が20万以上は70%、以下は60%休業補償、1〜3月平均賃金の70%、5/21〜31まで2出番休業補償
・荏原交通 足切り5万円減額、40万円は20万円に
コ)4/21〜6/20時短対応、休業率50%、休業手当70%以上
・目黒自交 解雇撤回
コ)4/11〜5/15全休、5/16〜6/15の間50%休業、1〜3月平均賃金の100%
・帝都日新交通 了解 コ)4/14〜営業所単位で2交代制で1週間ずつ休業、当面7/12まで、1〜3月賃金÷92日×2×70%を休業出番につき補償、定時制全休、6/1〜通常営業
・帝都三信 コ)4/14〜営業所単位で2交代制で1週間ずつ休業、当面7/12まで、1〜3月賃金÷92日×2×70%を休業出番につき補償、5/30〜通常営業
・飛鳥交通 コ)希望者について休業、1〜3月平均賃金の100%、6/1〜通常営業
・km コ)4/11〜営業所ブロック単位で2交代制で1週間ずつ休業、A:4/11〜、B:4/18〜、5,6,7月度、1〜3月賃金÷92日×75%を1日につき支給、シルバーは1週につき2乗務休業
・盈進 コ)4/15〜5/31全休、2〜4月平均賃金の60%、6/1〜通常営業
・平和交通 了解 IC決済機導入
コ)4/21〜6/20の間50%休業、正規・定時制6乗務、希望者は乗務可、1〜3月平均賃金の100%
・羽田交通 了解 現行維持
コ)4/16〜30全休、1〜3月平均賃金の70%(再交渉中)を7乗務支給(シルバー乗務員7乗務全体、正規4乗務+2公出)、5/16〜31まで延長
・富士交通 コ)4/16〜5/15全休、1〜3月平均賃金の70%
・東都 コ)4/20〜6/14の間50%休業、限定休車200台、1〜3月平均賃金の60%(引き上げ交渉中)
・大栄 コ)4/16〜5/15全休、5/16〜6/16の間50%休業、1〜3月平均賃金の70%
・大洋 コ)4/18〜6/16全休、1〜3月平均賃金の70%
・山手交通 コ)4/18〜24,5/2〜6/19の間50%休業、1〜3月平均賃金の80%
・国際交通 コ)4/16〜19,5/2〜6全休、5/16〜6/15の間50%休業、1〜3月平均賃金の70%
・サンベスト コ)4/16〜6/15の間50%休業かつ土日月全休、1〜3月平均賃金の60%(高営収者には+α)
・宮城交通 コ)4/14〜6/13全休、希望者出庫可、1〜3月平均賃金の60%、6/14〜通常営業
・飛鳥 コ)7/23まで休業、希望者は出庫可能、1〜3月平均賃金の100%
・大和自動車王子 コ)4/16〜30全休、5/1〜15の間50%休業、5/16〜31全休、7/15まで予定、12〜2月平均賃金の60%、生活支援金10万まで貸付5〜7月、4月特別手当1万円支給
・省東 コ)4/16〜6/15まで休業、休業は各自申告、1〜3月平均賃金の61.5%
・日興タクシー コ)4/18〜5/6までの土・日・祝日、5/1〜10,18〜24,6/1〜8全休、1〜3月平均賃金の72%
・中央車両 コ)4/13〜6/15の間50%休業(定時制4乗務、社員6〜7乗務)、12〜2月平均賃金の61%
・都 ハイヤー)コ)仕事により休業して自宅待機者あり(通常賃金)、その他は通常業務
・イースタン空港 ハイヤー)コ)50%休業、1〜3月平均賃金の70%
・京北 ハイヤー)コ)仕事により休業して自宅待機者あり(通常賃金)、その他は通常業務
・八洲 了解 JapanTAXIにドアバイザー設置
コ)半分休業、1〜3月平均賃金の60%、出勤時は55%賃率、社内貸付4万円まで
・小田急南多摩 了解 分離給足切り引き下げ
コ)4/16〜6/15の間50%休車、12〜2月平均賃金の60%、正規は6勤乗務、定時制4乗務、コロナ対策貸付金最大20万円(4/1から実施)、ビニールカーテン取り付け済み
・飛鳥交通カンツリー 了解 現行賃金体系維持
コ)勤務日の半分を公休として賃金の60%を補償
・日の丸交通 コ)月6出番、残業なし、70歳以上全休、基礎疾患者は希望で全休、12〜2月平均賃金の70%、6/13から通常営業
・国産 コ)4/16〜5/15全休、対象月の60%
山 梨 ・武田第一 コ)5月50%休業、平均賃金の80%
京 都 ・キャビック コ)4/17〜6/20休業、事業規模縮小(50台規模・100人→70人体制)、夜休業
・比叡タクシー コ)4/18〜、70歳以上、疾患・申請者は休業
福 岡 ・甘木観光 コ)タクシー全員休業、11〜1月平均賃金の80%
・昭和市丸交通分会 コ)休業補償100%
・庄内観光タクシー分会 コ)休業補償100%
佐 賀 ・吉野ケ里観光 コ)1人月5日間休業、直近3か月平均賃金の83〜85%
長 崎 ・三和(みなとG) コ)4〜6月、半数ずつ交代で休業、1人1日平均1万300円補償(ほぼ賃金の100%に相当)、マスク・次亜塩素酸消毒液、各自に配布、感染者・濃厚接触者は特別休暇適用、1〜3月平均賃金の100%補償
 
 
技工職員
地 方 組合名 (妥結) 内 容(コロナ関連の表記は、コ)休業期間/休業率/休業手当/その他)
東 京 ・小田急交通 了解 夏季一時金1.75か月
 
 
バ  ス
地 方 組合名 (妥結) 内 容(コロナ関連の表記は、コ)休業期間/休業率/休業手当/その他)
福 岡 ・甘木観光 コ)貸切部門全員休業、一部は乗合に乗務、11〜1月平均賃金の80%
 
 
自動車教習所
地 方 組合名 (妥結) 内 容(コロナ関連の表記は、コ)休業期間/休業率/休業手当/その他)
東 京 ・上北沢自動車学校 コ)4/10〜5/6休業、直近3か月平均賃金の70%
福 岡 ・古賀・宗像自動車学校分会 コ)休業補償100%
 
 

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